MEMBANGUN MAKNA DAN MOTIVASI: PENERAPAN SELF DETERMINATION THEORY UNTUK KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS DI TEMPAT KERJA

Di dunia kerja yang bergerak cepat, banyak orang mengejar produktivitas namun kehilangan rasa terhubung dengan apa yang mereka lakukan. Buku ini mengajak pembaca menelusuri kembali inti motivasi manusia: kebutuhan untuk memilih arah sendiri, merasa mampu, dan terhubung dengan orang lain. Ketika ketiga kebutuhan itu terpenuhi, pekerjaan tidak lagi terasa sekadar daftar tugas, melainkan ruang tumbuh yang memberi energi, kejelasan, dan ketenangan.

Melalui kisah, gagasan, dan prinsip yang mudah diikuti, pembaca akan menemukan bagaimana makna terbentuk dari interaksi sehari-hari dari cara kita memimpin, berkolaborasi, hingga merespons tekanan. Buku ini menyingkap bahwa ketahanan mental bukanlah kemampuan menahan beban, melainkan kecakapan merawat sumber daya di sekitar kita: relasi, ruang belajar, empati, dan kebebasan untuk menjadi manusia yang utuh saat bekerja.

Bagi siapa pun yang ingin membangun kembali rasa memiliki dalam profesi, memperkuat motivasi dari dalam, dan menyalakan kembali tujuan personal di tempat kerja, buku ini menjadi teman perjalanan yang hangat dan mendalam. Sebuah undangan untuk tidak hanya bekerja lebih baik, tetapi juga merasa lebih baik saat bekerja dengan kepala yang jernih, hati yang stabil, dan langkah yang kembali selaras dengan diri sendiri.